首页>基层统战 近年来，西山区立足省会城市主城区各民族人口大流动大融居趋势不断增强，交往交流交融更加广泛深入的区情实际，坚持把社区作为城市民族工作的主阵地，统筹城乡建设布局规划和公共服务资源配置，积极推进城市民族工作创新实践，从“六个维度”着力构建有利于各民族共居共学、共建共享、共事共乐的互嵌式社会结构和社区环境，促进各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起，使城市成为守望相助、手足情深的民族团结进步大家庭。
基层党建与社区工作深度融合
展现城市民族工作“力度”
创新推进民族团结进步示范创建+治理模式，加快基层党建与社区工作深度融合。涌现出永昌街道盛高大城社区“五位一体”新型治理模式，形成“党建引领，多元参与，协商共治”解决基层热点难点问题的良好局面，被作为“党建+民族工作”品牌在全省进行推广。
优化网格化服务管理体系
展现城市民族工作“深度”
按照“1+9+X”模式配备社区网格员队伍，将民族事务纳入网格，将工作触角延伸至楼栋、覆盖到住户。涌现出棕树营街道六合社区“一网六合”、永昌街道永兴路社区“党建+融合共治”等一批城市民族工作品牌，受到省、市高度肯定和全区各族群众广泛好评。
创新“吹哨报到”工作模式
展现城市民族工作“速度”
在全省创新启动“党建引领+街道吹哨+部门报到”工作模式，在全区进行推广。与云南省民宗委、云南省第一人民医院等省级机构建立“党建联盟”，对照共建单位在技术、资源、人力等方面优势精准派发任务清单，通过尽心竭力做好每一件民生小实事，画出民族团结进步最大同心圆。
“菜单式”精细化服务
展现城市民族工作“温度”
全部社区建成“一家亲”工作站，开通“一站式”绿色服务通道。在社区设立了居家养老服务中心、爱心食堂、儿童之家等便民设施，为各族居民提供三餐、养老、托育、医疗等服务，将党和政府的温暖及时送到各族群众身边。
示范创建促交往交流交融
展现城市民族工作“热度”
与省内外10个州市建立流动人口流入地与流出地长效协作机制，形成信息互通、人员互动、衔接互补、共同负责的工作格局。
在全市首创“分色分类”管理体系，率先开展流动人口信息电子化管理试点工作，推动流动人口管理由传统入户管理向“智慧化、动态化、精细化、精准化”逐步转变。
依托全区215个新时代文明实践中心、所（站、点）和社区文体活动中心，广泛开展以铸牢中华民族共同体意识为主线的群众性文体活动和实践活动，打造了睡美人艺术节、“三月三”耍西山、聂耳音乐节等一批文化品牌，引导各族居民通过同歌共舞、互帮互助等深化了解、加强认同。
开展各民族青少年交流活动30余场，围绕西山景区、大观楼、滇池后海等旅游景区，打造旅游促进各民族交往交流交融精品线路10余条。不断增强各族流动人口对城市大家庭的认同感、归属感、幸福感。
依法治理民族事务
展现城市民族工作“法度”
全面贯彻落实《中华人民共和国宪法》《城市民族工作条例》《云南省城市民族工作条例》等法律法规，做到各行业领域行政执法、公共服务中对各族群众一视同仁、一断于法，在全市率先实现街道综治中心、信访接待中心、矛盾纠纷调解中心、网格化监督指挥中心“四中心”融合，相关模式在全市推广。
全区建立各类调解组织170个，有专兼职人民调解员1464名，真正实现“小事不出社区，大事不出街道，矛盾不上交”。（西山区委统战部 供稿）
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