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按照《中共昆明市西山区委﹤关于政协西山区第九届委员会委员协商推荐工作实施意见﹥》规定，在中共西山区委和政协西山区第九届委员会委员协商推荐工作领导小组的领导下，近日区委统战部会同区委组织部等部门严把“三关”，顺利协商产生258名政协西山区第九届委员会委员。
一是严把民主协商关。区委统战部、区委组织部制定了《政协西山区第九届委员会委员名额分配方案》，政协西山区第九届委员会委员协商推荐工作领导小组办公室印发了《关于成立政协西山区第九届委员会委员协商推荐考察指导组的通知》，成立五个协商推荐考察指导组，具体负责新一届政协委员的协商推荐考察工作。政协西山区第九届委员会委员人选协商推荐工作，紧紧围绕服从和服务于经济建设这个中心和改革、发展、稳定的大局，坚持了党管干部、统筹兼顾、全面安排的原则，充分考虑了“广泛凝聚各党派团体、各族各界人士智慧和力量”的要求。人选的界别结构、知识结构、年龄结构都较为合理，具有一定的广泛性、先进性和代表性，体现了新时期统一战线的新阵容和新特点，符合上级部门关于政协委员协商推荐的结构要求和程序规定。
二是严把组织考察关。区委组织部制定了《政协西山区第九届委员会委员人选考察工作实施方案》，对考察的时间安排、考察范围、考察内容、考察方式、相关要求做了明确规定。在考察方式上，按照干部管理权限和属地原则进行了分组考察。各考察组根据分工，以个别谈话听取意见为主，采取实地考察、个别访谈等方式，重点核实了人选的政治素质、思想品行、遵纪守法、履职能力、社会形象等方面情况。考察实行了预告制，在人选所在单位发布考察预告，公布举报电话，注重听取街谈巷议。考察中，未发现考察人选有不适宜协商推荐为政协委员人选的情形。同时，区委组织部分别致函区纪委、区法院、区检察院、区公安分局，请求协助审核人选的廉洁自律、遵纪守法等方面的情况，进行严格的资格审查；区委统战部等15个部门，对拟提名为政协西山区第九届委员会委员人选中的非公有制经济代表人士进行了综合评价。此外，还核实了政协西山区第九届委员会委员人选是否拥有外国国籍或国（境）外永久居留权、长期居留许可情况。
三是严把征求意见关。政协西山区第九届委员会委员人选推荐工作坚持广泛协商，党内委员人选由区委组织部提名，党外委员人选由区委统战部提名，其中民主党派成员、非公有制经济人士在提名前与民主党派、工商联协商。委员人选建议名单由区委统战部汇总并与区政协党组协商，征求有关方面意见后，由区委组织部报请区委审定，并经过区政协常务委员会通过、公布等程序。(西山区委统战部供稿)
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